INFORME 2025

2 DO INFORME DE LABORES 2024-2025 DR. JAVIER SALDAÑA ALMAZÁN 95 logros de nuestros egresados, los avances de la universidad, así como las oportunidades que siguenabiertas para la comunidaduniversitaria, quienes son parte esencial de nuestra historia. Durante el periodo de noviembre de 2024 a marzo 2025, se realizó el Estudio Institucional de Egresados y Opinión de Empleadores 2023 , el cual representa una valiosa información para la planeación institucional, ya que nos permite evaluar diferentes ámbitos para la mejora continua de nuestra universidad. En los meses de enero y febrero de este año, se realizóel Estudio Institucional deSatisfacción de Estudiantes , que permite conocer la calidad educativa y los servicios que presta la UAGro a sus estudiantes. Como resultado de este estudio se tiene que, el 82.68%de los estudiantes tiene unaopinión favorable por la satisfacción de los conocimientos aprendidos en la universidad. Evaluación y acreditación Autoevaluación Institucional Derivado de la resignificación de la evaluación en el escenario nacional, y a la Política Nacional de Evaluación y Acreditación de la Educación Superior (PNEAES), se participo en la Convocatoria 2024, del SEAES. Para ello, durante el periodo de junio a noviembre 2024 se llevó a cabo el proceso de elaboración y presentación del Reporte de autoevaluación institucional , en el cual se documentaron los procesos de evaluación y mejora continua con que contamos. Cabe destacar que la UAGro es una de las 12 Instituciones de Educación Superior en el estado de Guerrero, que han participado en este proceso, de las 136 CAPÍTULO 9: PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN INSTITUCIONAL instituciones educativas existentes. La UAGro esta integrada al Registro de Pares para la Evaluación Diagnóstica y Formativa (REPEV) del SEAES , cuyo propósito es la formación técnica y ética de pares académicos para participar y colaborar en el proceso de retroalimentación a otras IES participantes en estos ejercicios de autoevaluación institucional. Mejora continua En el periodo de marzo a junio 2025, se llevó a cabo la capacitación, acompañamiento y formalización de los Planes deMejoraContinua (PMC ) para atender las áreas de oportunidad detectadas en la autoevaluación interna, aplicadaaProgramasEducativosdeLicenciatura en modalidad presencial. Actualmente, 49 Programas Educativos cuentan con su PMC formalizado, lo que representa un 68%. Contraloría Social En el marco del PRODEP, se emitió la convocatoria pública 2024 para la constitución de Comités de Contraloría Social. Resultado de ello, en el mes de septiembre 2024, se formalizó la constitución del Comité de Contraloría Social PRODEP UAGro con clave de registro emitido por la Secretaría de la Función Pública (SFP): GRO-UAGRO-12MSU0015W-S247- CCS_0001, conformado por tres beneficiarios (dos mujeres y un hombre) de la Facultad de Comunicación y Mercadotecnia y de la Facultad de Gobierno y Gestión Pública. El monto vigilado por el Comité de Contraloría Social (PRODEP), durante el ejercicio fiscal